Jutta Schuler – Vertreterin der Bundesagentur für Arbeit (BA)

• Dipl.-Sozialpädagogin (FH)

• Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist als durchgängiges Prinzip in den Zielen des SGB II und des SGB III verankert. Die unterschiedlichen Lebenssituationen von Frauen und Männern sollen bei der Umsetzung sämtlicher Leistungen der Arbeitsförderung berücksichtigt werden (präventiv wirkender Ansatz des Gender Mainstreaming). 
• Das Kompetenzzentrum Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Zentrale der Bundesagentur für Arbeit (BA) berät und unterstützt intern und extern in übergeordneten Fragen der Frauenförderung, der Gleichstellung von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei beiden Geschlechtern. 
   

Funktion:

• Mitarbeiterin im Kompetenzzentrum Chancengleichheit am Arbeitsmarkt 

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Förderung der beruflichen Gleichstellung und Integration von Frauen, insbesondere von Alleinerziehenden, Bedarfsgemeinschaften mit Kindern und Frauen mit Migrationshintergrund
• Unterstützung von Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Arbeitsmarkt- und Politikberatung
• Netzwerkarbeit zur Förderung der Chancengleichheit am Arbeitsmarkt
• Projektbegleitung
   

• Deutscher Verein für öffentliche und private Fürsorge e. V.; Arbeitskreis Familienpolitik

"Die Mitgliedschaft im Beirat des NZFH und der Bundesstiftung Frühe Hilfen ist aus Sicht der Bundesagentur für Arbeit wichtig, weil durch die Kooperationen mit den Agenturen für Arbeit und der Jobcenter vor Ort, insbesondere mithilfe der Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA), berufliche und soziale Teilhabe von Familien unterstützt werden kann."